Dyskryminacja

Odpowiedź na to pytanie wydaje się być prosta. Jedno z orzecznictw sądowych wydanych przez Apelacyjny Trybunał Pracy (Employment Appeal Tribunal – EAT) w ubiegłym roku pokazuje jasno, że mogą oni używać języka ojczystego w pracy, pozostawiając pracodawców podatnych na potencjalne pozwy o odszkodowanie z tytułu dyskryminacji pośredniej lub bezpośredniej, w przypadku kiedy pracodawca chce wyraźnie ograniczyć pracownikom możliwość używania ich języka ojczystego w miejscu pracy.

Szkocja jako pierwsza w Wielkiej Brytanii ogłosiła, że zamierza w pełni zalegalizować związki gejowskie.

W środę, 25 lipca br., zastępca premiera, Nicola Sturgeon potwierdziła, że SNP poprze legalizacje w Parlamencie.

Ostateczne poparcie rządu nastąpiło po gorącej dyskusji między przedstawicielami organizacji walczących o równouprawnienie, a dostojnikami kościoła obawiającymi się, że legalizacja związków homoseksualnych ograniczy wolność praktykowania wiary.