Do góry

zwolnienie lekarskie w czasie ciazy?

Temat zamknięty
Profil nieaktywny
Junona
14.02.2007, 10:26

jestem w 16 tyg, od miesiaca jestem na zwolnieniu lekarskim i raczej nie zanosi sie na powrot do pracy przed porodem. czy ktos z was moze orientuje sie jak to jest tutaj platne, bo narazie dostaje sick pay czyli 14L dziennie, wiem ze w polsce jak jestes w ciazy to zwolnienie lekarskie jest platne 100%.


czy ktoras miala podobne doswiadczenia, prosze o rade, czy zostac na zwolnieniu lekarskim do konca ciazy, czy moze jest jakas furtka np wczesniejszy macierzynski i jak to sie ma do pozniejszego macierzynskiego.


prosze tez o odpowiedz jakie papiery i w jakich terminach mam dostarczyc pracodawcy (moj szef mnie odsyla do sprawdzania w internecie), ale to troche zagmatwane, moze ktos mi to przedstawi w przyjazniejszy sposob.


z gory dziekuje za wszystkie odpowiedzi.

anula
85
anula 85
#114.02.2007, 11:17

no niestety nie ma tutaj platne 1oo% ;/ ja bylam 3 tygodnie na zwolnieniu i jest to na tydzien ok f70, a z macierzynskim to jest tak,ze przysluguje Ci 39 tygodni platnych (jesli termin masz po 1 kwietnia a z pewnoscia tak jest) i nastepne tyle bezplatnych jesli pracowalas u jednego pracodawcy min 26 tyg w 15 tyg poprzedzajacym porod...wtedy ubiegasz sie o SMP - Statutory Maternity Pay (placi pracodawca), jesli jest tych tyg mniej to przysluguje Ci Maternity Allowence placone z urzedu)
 no i im wczesniej pojdziesz na to macierzynskie tym wczesniej Ci sie ono skonczy, ja sobie wzielam 3 tyg przed termin (a mam tylko 26 tyg macierzynskiego ;/) wiec po terminie mam 23 ale cos mi sie wydaje ze bedzie mniej bo maluch sie nie spieszy ;P
pracodawce musisz poinformowac 15 tygodni przed terminem porodu (no ale to juz wczesniej zrobilas) a papiery wypelnic do 11 tyg przed terminem,wiec troszke czasu jeszcze masz. pracodawcy musisz dostarczyc maternity certificate ktory wystawia Ci polozna
mam nadzieje,ze zrozumialas choc troche; wiem zawile,tez na pocztaku nie wiedzialam co-jak-gdzie-kiedy ale jeszcze troche poczytasz na ten temat a z pewnoscia wszystko okaze sie mniej skomplikowane niz sie na poczatku wydawalo ;)))
na Dalry Road jest biuro 'polak w uk' tam tez mozesz sie popytac
no i gratuluacje ;)))

damniel
34
damniel 34
#221.02.2007, 19:19

a czy mozesz napisac na jakiej postawie dostalas to zwolnienie odlekarza? czy uwazacie dziewczyny, ze wstawanie do pracy o 5 rano jestzdrowe dla kobiety w ciazy? czy to ewentualnie moglby byc powod dootrzymania zwolnienia lekarskiego na samym poczatku ciazy?

Profil nieaktywny
Lunka
#321.02.2007, 19:28

ciaza to nie choroba, wiec na poczatku nikt nie da zwolnienia jesli ciaza lub zdrowie kobiety nie beda zagrozone chyba ze miejsce pracy jest szkodliwe dla kobiety i moze stanowic zagrozenie dla ciazy.lenistwo nie stwarza zagrozenia :>

anula
85
anula 85
#422.02.2007, 10:08

damniel do 5-go miesiaca pracowalam na jednym stanowisku i w koncu kregoslup nie wytrzymal; nie moglam chodzic,siedziec,lezec - nic, dostalam zwolnienie na 4 tygodnie i skierowanie na fizjoterapie i nakazane odpoczywanie; po tym czasie wrocilam do pracy,zmienilam stanowisko i pracowalam do 9 m-ca... 

krateczka
89
#525.02.2007, 18:21

damniel ja codziennie wstaje do pracy o 6 rano wracam do domu po 20 (mam 2 prace) i lekarz nie widzi w tym zastrzezen -ja tez- chociaz czasem bywa to meczace nie wspomne dla mojego kregoslupa- wczesne wsatwanie w niczym nie przeszkadza -chyba ze sie jest juz wyjatkowo leniwym i wybrednym 

Kamila
652
Kamila 652
#625.02.2007, 23:04

ja jestem na zwolnieniu od 5 miesiaca ciazy, ale duzo to mi placa, bo 26f/tydz. :/  Z tego co wiem to na macierzynskie mozna odejsc najwczesniej 11 tyg przed data porodu!!!  A jezeli chodzi o zwolnienie, to najlepiej dziala bol plecow, szczegolnie, kiedy sie pracuje fizycznie :P  Poprosilam w pewnym momencie lekarza o zwolnienie do konca ciazy, zeby nie biegac co 2 tyg., a na macierzynskie ide 2 tyg. przed wyznaczona data.Szkoda, ze sie nie zalapalam juz na 39 tyg., termin mam na 20 marca :/ ech.....       :(( ale 26 tyg. tez nie jest zle :))

  • Strona
  • 1

Katalog firm i organizacji Dodaj wpis